Муниципальное бюджетное учреждение дополнительного образования
«Детская школа искусств пос. Железнодорожный»

Управление Школой осуществляется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации (Федеральный закон РФ "Об образовании в Российской Федерации" №273, статья 26) и Уставом МБУДО ДШИ пос.Железнодорожный  на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности. Единоличным исполнительным органом Школы является Директор (Гертнер В.С.), который осуществляет текущее руководство деятельностью образовательной организации, несет ответственность за образовательную, научно-методическую, воспитательную работу и организационно -хозяйственную деятельность образовательной организации.

Организуют и контролируют различные направления деятельности школы

Методической организационной деятельности (Трифонова М.С.)

Административно-хозяйственной части (Кравченко В.Л.).

На основании п 4.7. действующего Устава в МБУДО ДШИ пос.Железнодорожный формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся:

- Общее собрание работников Школы (председатель Шапова О.Н.);

- Педагогический совет (председатель Гертнер Виктория Сергеевна);

  

   Трудовой коллектив школы составляют все граждане, участвующие своим трудом в ее деятельности на основе трудового договора.

    Полномочия трудового коллектива школы осуществляется общим собранием работников.

    Общее собрание работников:

 - рассматривает и принимает Устав школы, изменения и дополнения, вносимые в него;

 - заслушивает отчет директора о работе школы;

 - рассматривает и принимает Правила внутреннего трудового распорядка, другие локальные акты, принимает решение о заключении коллективного договора;

     Общее собрание трудового коллектива проводится не реже 2-х раз в год.

     Решения общего собрания трудового коллектива являются правомочными, если на нем присутствовало не менее 2/3 состава и за них проголосовало не менее половины присутствующих.

    Решения, принятые общим собранием трудового коллектива в пределах его полномочий, являются обязательными для администрации, всех членов трудового коллектива.

     Организация учебно-воспитательного процесса осуществляется Педагогическим советом, в состав которого входят все педагогические работники школы. Педагогический совет действует на основании Положения о Педагогическом совете.

Педагогический совет школы:

 - рассматривает основные вопросы учебно-воспитательного процесса в школе;

 - принимает локальные акты

 - разрабатывает меры по совершенствованию содержания образования, внедрению инновационных технологий;

 - принимает решение о переводе и выпуске обучающихся;

 - обсуждает и утверждает планы работы школы;

 - заслушивает информацию и отчеты педагогических работников школы и представителей организаций и учреждений, взаимодействующих со школой, по вопросам образования и воспитания обучающихся; о проверке соблюдения санитарно-гигиенического режима школы; об охране здоровья и труда обучающихся и другие вопросы образовательной деятельности школы;

 - принимает решения об исключении обучающихся из школы в установленном законом порядке;

  - рассматривает и утверждает кандидатуры на представление педагогических работников к государственным и отраслевым наградам.

- осуществляет другие функции, предусмотренные Положением о Педагогическом совете.

     Педагогический совет созывается по мере необходимости, но не реже четырех раз в год.

     Для ведения протокола и организации делопроизводства из числа педагогов избирается секретарь Педагогического совета.

     Председателем Педагогического совета является директор школы.

Решения Педагогического совета являются правомочными, если на его заседании присутствовало не менее двух третей состава, принимаются открытым голосованием, большинством голосов и являются обязательными для всех участников образовательного процесса.

     Решения Педагогического совета оформляются приказом директора школы. Организацию выполнения решений Педагогического совета осуществляет директор школы.

Положение о Совете общественной самодеятельности_подписано
Правила внутреннего трудового распорядка работников_подписано